Q1

同一用人单位与同一劳动者可约定几次试用期？

根据劳动合同法第十九条规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

Q2

用人单位分支机构能否与劳动者订立劳动合同？

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四条规定，用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同；未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。